Tomasz Siemoniak, minister obrony, podjął decyzję o połączeniu Wojskowej Agencji Mieszkaniowej i Agencji Mienia Wojskowego. Powstanie jedna instytucja: Agencja Zasobów Majątkowych Wojska. Koncepcję konsolidacji przygotował zespół pod przewodnictwem wiceminister obrony Beaty Oczkowicz.
- Rozpoczęcie procesu tworzenia nowej agencji będzie możliwe 1 stycznia następnego roku po wejściu w życie przepisów nowej ustawy. Utworzenie jednej agencji w miejsce dwóch dotychczasowych powinno zwiększyć skuteczność działania i obniżyć koszty funkcjonowania - wyjaśnia wiceminister Oczkowicz w rozmowie z portalem polska-zbrojna.pl. Dodaje, że w związku z tym, iż systematycznie maleje liczba nieruchomości zbędnych wojsku, nie potrzeba też dwóch oddzielnych agencji, które nimi gospodarują.
Wiceminister przewodniczyła pracom zespołu, który opracował koncepcję zmian. Zespół pracował od października ubiegłego roku. Kilka dni temu koncepcję konsolidacji agencji zaakceptował minister Siemoniak.
Propozycja zmian zakłada likwidację AMW i WAM. W ich miejsce ma powstać jedna agencja wykonawcza - Agencja Zasobów Majątkowych Wojska (AZMW). Zostanie ona utworzona na drodze odrębnej ustawy, która określi zakres jej działania i kompetencji. AZMW będzie miała 10 oddziałów terenowych.
Nowa agencja przejmie zadania dwóch obecnie funkcjonujących. Zajmie się sprzedażą nieruchomości zbędnych resortom obrony i spraw wewnętrznych oraz gospodarowaniem mieniem czasowo zbędnym. Agencja będzie też miała uprawnienia do obrotu mieniem ruchomym koncesjonowanym, czyli sprzętem wojskowym, bronią i amunicją, oraz niekoncesjonowanym. AZMW zajmie się też utylizacją przestarzałej amunicji.
Jednym z ważniejszych jej zadań będzie budowanie mieszkań dla żołnierzy, dlatego agencja będzie też odpowiedzialna za inwestycje w tym zakresie. Instytucja przejmie również odpowiedzialność za wypłacanie żołnierzom ekwiwalentu mieszkaniowego i wydawanie decyzji o przydziale mieszkań.
Nowa agencja, tak jak obie funkcjonujące obecnie, będzie mogła prowadzić działalność gospodarczą.
- Jak widać, obie agencje odpowiadają za bardzo istotne, zarówno z punktu widzenia armii, jak i poszczególnych żołnierzy, zadania. Z tego względu musi zostać zachowana ciągłość pracy agencji w okresie przejściowym, dlatego, oprócz ustawy, tworzymy odpowiednie przepisy przejściowe - wyjaśnia wiceminister Beata Oczkowicz. Dodaje, że na razie trudno oszacować koszty reformy i ewentualne oszczędności. - Takie na pewno będą, choćby dlatego, że zostaną połączone dublujące się w obu agencjach działy, m.in. zagospodarowania nieruchomości i zarządzania, działy wspierające, czyli kadry, finanse, marketing. Oszczędności przyniesie redukcja kosztów obsługi budynków. Oczekujemy natomiast, że zysk przyniesie zbycie zbędnych po konsolidacji siedzib agencji - wyjaśnia Oczkowicz.
Nadzór nad nową agencją wykonawczą będzie sprawował minister obrony narodowej poprzez radę nadzorczą.
* * *
Wojskowa Agencja Mieszkaniowa, istniejąca od 16 lat, jest właścicielką 2500 lokali użytkowych, przeznaczonych na sprzedaż bądź wynajem, a także nieruchomości na 3000 ha. Zarządza 28 355 kwaterami i mieszkaniami oraz 9911 miejscami w kwaterach i internatach.
Agencja Mienia Wojskowego powstała w 1996 roku. 93 proc. zysków pochodzących z gospodarowania mieniem przekazuje na Fundusz Modernizacji Sił Zbrojnych i Fundusz Modernizacji Bezpieczeństwa Publicznego. Nowa koncepcja zakłada, że po reformie wskaźnik ten ma wzrosnąć do 98 proc.
Pomógł: 13 razy Wiek: 45 Dołączył: 01 Paź 2004 Posty: 4337 Skąd: stąd
Wysłany: Wto 16 Kwi, 2013
Dżaba, wspaniałe pytanie. Warto byłoby aby jakiś poseł zadał je MON. Coś czuję, że jak zwykle, zlikwidowano x2, utworzono x1 a etatów tyle, aby powpychać kogo się da i to często niestety ludzi zbędnych. Bardzo często oficerów starszych rezerwy lub żony oficerów starszych służby czynnej
_________________ ####### - Zdrap zdrapkę, a zobaczysz opis.
Pomógł: 285 razy Dołączył: 17 Gru 2004 Posty: 16016 Skąd: POLSKA
Wysłany: Wto 16 Kwi, 2013
Antonio napisał/a:
Bardzo często oficerów starszych rezerwy lub żony oficerów starszych służby czynnej
Lub "młodszych oficerów" ŻW.
Antonio, daruj sobie tego typu wstawki. Bo o tym kto jest jakim człowiekiem czy fachowcem nie decyduje ilość gwiazdek, belek na pagonach ani to to, że jest zaszeregowany do takiego czy innego korpusu.
_________________
----= Historia to uzgodniony zestaw kłamstw, zbiór faktów, które nie musiały zajść. =----
Bo o tym kto jest jakim człowiekiem czy fachowcem nie decyduje ilość gwiazdek, belek na pagonach ani to to, że jest zaszeregowany do takiego czy innego korpusu.
Bym jednak polemizował z tym stwierdzeniem, bo byłem świadkiem ustalania grupy uposażenia nowo zatrudnianego pracownika wojska - żołnierza rezerwy - oficera starszego, a wyznacznikiem był oczywiście stopień noszony jeszcze w czasie służby: skoro płk rez. dajemy tyle, to przecież ppłk rez. nie może mieć od niego więcej. A, że większy zakres odpowiedzialności w przypadku ppłk. rez. i więcej roboty to już jest bez jakiegokolwiek znaczenia... - i tak właśnie się podchodzi realnie do żołnierzy rezerwy i do ich kompetencji....
No to będzie super, teraz nie idzie z WAM dojść do porozumienia a jak się połączą to odpowiedzialność się jeszcze bardziej rozmyję.
Ciekawi mnie czy w nową koncepcje AZMW wpisuję się wchłonięcie WTBS i ZZN, spółek córek Czytaj przechowalni dla znajomych królika.
_________________ Nikt Ci tego nie da co ja Ci mogę obiecać.
Zaraz widzicie wszystko w czarnych barwach, albo tworzycie teorię spiskową. A może tym razem będzie tak jak powinno być. Redukcja etatów kierowniczych. Zmiany organizacyjne w kierunku oszczędności. Zatrudnianie tylko fachowców w odpowiednich dziedzinach itp.
Wiecie co ?? Tak na prawdę sam nie wierzę w to co napisałem...
_________________ Analiza uryny może wykryć chorobę jednostki, analiza urny - chorobę całego społeczeństwa.
Pomógł: 34 razy Dołączył: 04 Lut 2005 Posty: 2875 Skąd: z Polski
Wysłany: Wto 16 Kwi, 2013
Dżaba napisał/a:
byłem świadkiem ustalania grupy uposażenia nowo zatrudnianego pracownika wojska - żołnierza rezerwy - oficera starszego, a wyznacznikiem był oczywiście stopień noszony jeszcze w czasie służby
Że tak ze zdziwieniem zapytam, jakiego folwarku i którego jaśniepana to dotyczy? Bo wg mojej, skromnej wiedzy, stawki zaszeregowania są określane wg stanowiska, nie wg osoby. Inną rzeczą jest wykorzystanie "widełek", stwarzających możliwość przyznania większej pensji podstawowej na niższym stanowisku, niż jest na wyższym. Czy chciałeś napisać o widełkach w ramach obowiązujących stawek płacowych, czy insynuujesz zmianę zmianę regulaminu płac pod konkretną osobę?
Jeżeli potwierdzisz zmianę zasad pod konkretną osobę, dodaj jaka JW i kiedy - nasze forum to prawdopodobnie jedyne źródło wiedzy o nieprawidłowościach dla służb i osób zainteresowanych poprawą sytuacji.
_________________ Dawniej znieważający panującego narażał się na śmierć, później na uwięzienie. Musiał być gotów na karę. Dzisiaj wystarcza być chamem z dostępem do internetu by znieważać każdego, a brak kary rozzuchwala idiotów.
Tylko dwie rzeczy są nieskończone: wszechświat oraz ludzka głupota, choć nie jestem pewien co do tej pierwszej. Albert Einstein
Nie możesz pisać nowych tematów Nie możesz odpowiadać w tematach Nie możesz zmieniać swoich postów Nie możesz usuwać swoich postów Możesz głosować w ankietach Nie możesz załączać plików na tym forum Możesz ściągać załączniki na tym forum
REGULAMIN i FAQ
Szukaj
Użytkownicy
Grupy
Rejestracja
Zaloguj
Galeria
Download
M.