[Drummond]

Przeszukałem tematy, ale chyba nigdzie ten problem nie był poruszany więc pozwoliłem sobie założyć nowy. Moje pytanie dotyczy sytuacji żołnierza, któremu kończy się kontrakt na pełnienie służby terminowej a który przebywa jednocześnie na zwolnieniu lekarskim. W związku z faktem, że żołnierzowi zawodowemu nie przysługuje świadczenie rehabilitacyjne w rozumieniu ustawy o ubezpieczeniu społecznym, chciałem zapytać czy żołnierz, któremu kończy się kontrakt a który w dalszym ciągu przebywa na zwolnieniu lekarskim ma prawo do jakichś alternatywnych świadczeń w momencie przejścia "do cywila" i objęcia go ubezpieczeniem społecznym np. po zarejestrowaniu się jako bezrobotny.
Żołnierz złożył co prawda wniosek w sprawie wysłania go do WKL celem orzeczenia o zdolności do służby dzięki czemu mógłby liczyć na przyznanie świadczenia przewidzianego w art.95 pkt 1 ustawy o służbie wojskowej, jednak postępowanie przed WKL zakończy się najprawdopodobniej już po upływie kontraktu a i orzeczenie WKL może ostatecznie okazać się niekorzystne.
(Na marginesie dodam jedynie, że żołnierz nie otrzymał również odpowiedzi w sprawie wniosku o przedłużenie kontraktu, który to wniosek złożony został ponad 2 miesiące temu).

[A&J Consulting]

Witam,

Jeśli nie będzie korzystał ze świadczeń z wojskowego zabezpieczenia społecznego, to tak uważam. Oczywiście nie świadczenie rehabilitacyjne, ale z chwilą wejścia w system ZUS już po zwolnieniu inne przewidziane ustawą świadczenia.

Pozdrawiam

Jacek Kotowicz

[rycerz_kosmosu]

Podepnę się pod temat. Moj znajomy uległ poważnemu wypadkowi w trakcie służby, nadal się leczy i przebywa na zwolnieniu lekarskim. Kilka tygodni temu przestał być żołnierzem ( skończył mu sie kontrakt) i jest pytanie: na podstawie czego przysługuje mu leczenie, skoro ZUS nie chce jego L4 , w Urzędzie Pracy go nie zarejestrują , bo przebywa na zwolnieniu lekarskim. I gdzie ma przesyłać druki ZLA ?

[wieczne500]

Nie przysługuje mu leczenie bo nie jest ubezpieczony. Urząd Pracy ma obowiązek go zarejestrować pomimo że jest na L4. Przy wystawianiu druku ZLA trzeba podać numer pracodawcy, czyli jeżeli podaje dalej jednostkę to dostanie do zwrotu za koszty leczenia.

[Radca WP]

Co oznacza w ogóle ,,nie chce go zarejestrować"? Udaje się do urzędu pracy, składa stosowne dokumenty i czeka na decyzję w tej sprawie. UP - to nie jakiś prywatny folwark, lecz urząd, który jak mówi: ,,nie" - to musi to uzasadnić na piśmie.

[rycerz_kosmosu]

Dziękuję za szybkie odpowiedzi.
Sytuacja wyglądała tak: przychodzi mężczyzna o kulach do Urzędu Pracy i chce się zarejestrować. Kobieta go pyta czy jest w stanie podjąć pracę. On mówi, że nie bo jest na chorobowym. A ona na to: " To niech Pan przyjdzie jak Pan wyzdrowieje"...
A szykuje się kolejna operacja na nogę....
Jeszcze raz dziękuję za odpowiedź.